8.6 Protezione da rischi dovuti al rumore e alle vibrazioni
Art. 34 OPI Rumore e vibrazioni
2 Le attrezzature di lavoro devono essere concepite in modo che il rumore o le vibrazioni non mettano in pericolo la sicurezza e la salute dei lavoratori.
3 I procedimenti di lavoro e di produzione devono essere concepiti e svolti in modo che il rumore o le vibrazioni non mettano in pericolo la sicurezza e la salute dei lavoratori.
Art. 5 OPI Dispositivi di protezione individuale
Sei rischi d'infortunio o di menomazione della salute non possono o possono essere eliminati soltanto parzialmente mediante provvedimenti tecnici o amministrativi, il datore di lavoro deve mettere a disposizione del lavoratore dispositivi di protezione individuale (DPI) il cui uso può essere ragionevolmente preteso, come elmetti, retine per i capelli, occhiali, schermi, respiratori, auricolari, calzature, guanti, indumenti,dispositivi di protezione contro le cadute e l'affogamento, mezzi protettivi cutanei, come anche, se necessario, capi di biancheria particolari. Deve provvedere affinché essi siano sempre in perfetto stato e pronti all'uso.
Misure tecniche atte a soddisfare i requisiti relativi alla protezione dai rischi dovuti al rumore durante l'utilizzo di attrezzature di lavoro sono ad esempio:
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misure d'acustica architettonica;
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trattamenti acustici ambientali;
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fonoincapsulamento atto a ridurre il rumore trasmesso per via aerea;
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isolazione antivibrante atta a ridurre il suono trasmesso per via strutturale;
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separare le zone di lavoro rumorose da quelle non rumorose.
Nel caso in cui non sia possibile prendere misure tecniche, si devono adottare misure organizzative atte a ridurre al minimo i rischi legati ad emissioni di rumore.
Misure organizzative sono ad esempio:
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limitare la durata d'esposizione eseguendo separatamente i lavori rumorosi e quelli silenziosi;
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usare i protettori auricolari.
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Se vengono adottate misure organizzative, le attrezzature di lavoro o il posto di lavoro devono essere dotati di segnali di sicurezza e segnali ausiliari. I segnali d'obbligo attirano l'attenzione sull'obbligo di usare i DPI e sul modo sicuro di lavorare, i segnali d'avvertimento sui rischi residui e i segnali di divieto sulle manovre vietate.
Misure tecniche atte a soddisfare i requisiti relativi alla protezione dai rischi dovuti alle vibrazioni durante l'utilizzo di attrezzature di lavoro sono ad esempio:
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neutralizzare le fonti di vibrazione separandole dagli elementi dell'edificio;
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aumentare la massa effettiva;
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equipaggiare i veicoli con sedili speciali;
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disaccoppiare le impugnature e i punti d'appoggio.
Nel caso in cui non sia possibile prendere misure tecniche, si devono adottare misure organizzative atte a ridurre al minimo i rischi legati a vibrazioni.
Misure organizzative sono ad esempio:
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limitare la durata d'uso;
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prevedere pause di lavoro per riscaldarsi le mani;
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ripartire il lavoro fra più persone.